お金と人事のコンサルティング岩田事務所
〜会社の成長と社員の幸せの両立〜

コミュニケーションは質より量が重要です

LINEで送る
Pocket

毎日ブログ生活2027日目

 

 

 

昨日はSDGs勉強会・・・

の予定でしたが、

 

一緒に勉強している方から

急なキャンセルの話が

ありました。

 

 

 

残念でしたが仕方ないですね。

 

 

 


 

 

 

閑話休題

 

 

 

 

 

先日のブログで

ヤフーの1on1

という本の

紹介をしました。

 

 

 

ヤフーの1on1 | お金と人事のコンサルティング岩田事務所〜会社の成長と社員の幸せの両立〜
毎日ブログ生活2025日目 昨日は 日本キャッシュフローコーチ協会と ジョイントベンチャー先、 歯科医院向けシステム開発会社 株式会社プラネットさんでの 年1回の合同研修会の日でした。 本来、岐阜県多治見市で行うのですが、 今回は昨年同様オンラインでの開催でした。 閑話休題 ヤフーの1on1 という本を読んでいます。 1週から2週間に1回、 上司が部下を面談する ということを 会社として仕組み化し

 

 

 

 

その本の中に

1on1を1週から2週間に1回行う

とありました。

 

 

 

 

 

同時並行で何冊か

読んでいる本の1つ、

「仕事に関する9つの嘘」に

月1回だとやる気が5%低下する

ということが書かれています。

 

 

 

 

 

 

 

 

 

週に一度チェックイン

(現状確認)を

行うリーダーのチームは、

 

エンゲージメントのレベルが

13%高まるのに対し、

 

月に1度では5%低下する

ということです。

 

 

 

 

逆に、

チェックインの質に関しては、

データは何も示していない

ということらしいです。

 

 

 

 

つまり、面談は質より量が大切

と言うことです。

 

 

 

例え15分でも30分でも、

頻繁にちょっとずつ

現状把握のヒアリングをすることが

部下のモチベーション

(目標を達成しようという意欲)

があがります。

 

 

 

 

コミュニケーションは

質より頻度。

 

 

気にしていきたいものです。

 

 

 

 

それではまた明日~

 

 

 


ブログランキングに参加しています☆
是非↓を2つクリックご協力お願いします!

 

 

にほんブログ村 経営ブログ 人事労務・総務へ

 

いつもクリックありがとうございますm(_ _)m
クリックの応援を励みにこれからもがんばります。


お断り

事例を紹介する場合は、わかりやすさを優先し、また営業秘密の漏洩を 防止する観点からも、内容に一部改変を 加えている場合があります。

 

同様に、分かり易さを優先するために、 あえて正確な法律用語を用いていない場合があります。

 

LINEで送る
Pocket

脱☆ドンブリ経営
実践セミナー開催!!

「経営の主導権を自分で握りたい社長」や、「根拠のある数字目標を立てたい経営者の方」必見のセミナーです!
脱☆ドンブリ経営実践セミナーとは? セミナー開催日程・お申し込み

岩田事務所お問い合わせ

職業 お金と人事のコンサルティング
住所 〒482-0036
愛知県岩倉市西市町無量寺58-1
営業時間 平日9:00~18:00
ホームページ iwata-office.jp

コメントを残す

           

名前 岩田 健一
住まい 愛知県

Profile

会社の成長と社員の幸せの両方を大切にしたい社長に、 元信用金庫職員、元調剤薬局経理職のキャッシュフローコーチとして お金と人事のコンサルティングで 一流の誠実さを目指しながら
笑顔あふれるつながり作り、会社づくりに貢献する リレーションシップパートナーの岩田健一です。

お金と人事のコンサルティング 岩田事務所 所長

心理学科卒業、 元信用金庫職員、 前調剤薬局経理職の 社会保険労務士資格をもつ 「お金」と「人事」の 経営コンサルタント。

想いの言語化と 経営数字の見える化の コンサルティングを行なう。

プロフィールを読む            
search envelope heart star user close search-plus home clock update edit share-square chevron-left chevron-right leaf exclamation-triangle calendar comment thumb-tack link navicon aside angle-double-up angle-double-down angle-up angle-down star-half status image gallery music video category tag chat quote googleplus facebook instagram twitter rss