お金と人事のコンサルティング岩田事務所
〜会社の成長と社員の幸せの両立〜

一人一人の欲求を見ていきましょう

人材力

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毎日ブログ生活3247日目

 

 

 

この三連休、

受験生の長男は

塾に缶詰です。

 

 

 

昨日今日は1日10時間拘束で

朝9時半から夜21時半まで

みっちり勉強で、

 

月曜日(振替休日)は

模試なのだそうです。

 

 

 

息子も頑張っているので、

お父さんも仕事頑張ります^^

 

 

 


 

 

 

閑話休題

 

 

 

 

先日、ある個人事業主の人と

話しているときに、

 

「従業員はなぜ

あんなに楽しくなさそうのだろうか」

 

という話をされました。

 

 

 

 

この人がそのように言いたいことも

私には分からないでもないですが、

 

「従業員」全般とひとくくりにしているのが

気になりました。

 

 

 

確かに、ただ単に「命令だから」

「給料を得るためだから」という理由で

なんの使命感もなしに働いている人もいます。

 

 

 

しかし、従業員の中には

働きがい生きがいを持って

楽しく働いている人もいます。

 

 

 

ですから、従業員とひとくくりにしてしまって

考えることはちょっと良くないなと感じました。

 

 

 

その上で、この話を考えると、

それはその人の「欲求」による

のではないかと私は思います。

 

 

 

 

人の基本的欲求として

5つの欲求があると言われています。

 

 

 

 

 

・生存欲求

・愛・所属の欲求

・力・価値の欲求

・自由の欲求

・楽しみの欲求

です。

 

 

 

この欲求のどこが高いのか

によって、

同じ仕事をしていても

その人が求めるものが違います。

 

 

 

・生活のために安定的な収入が欲しい

と言う人もいれば、

 

・世の中に貢献したい

と言う人もいます。

 

 

 

 

欲求は本当にまちまちで、

欲求によって仕事に対する

態度も異なります。

 

 

 

 

ですから、

世の中の多くの従業員を

ひとくくりにして考えるのではなく、

 

一人一人の欲求に着目していく

必要があります。

 

 

 

 

 

それではまた明日~

 

 

 


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名前 岩田 健一
住まい 愛知県

Profile

会社の成長と社員の幸せの両方を大切にしたい社長に、 元信用金庫職員、元調剤薬局経理職のキャッシュフローコーチとして お金と人事のコンサルティングで 一流の誠実さを目指しながら
笑顔あふれるつながり作り、会社づくりに貢献する リレーションシップパートナーの岩田健一です。

お金と人事のコンサルティング 岩田事務所 所長

心理学科卒業、 元信用金庫職員、 前調剤薬局経理職の 社会保険労務士資格をもつ 「お金」と「人事」の 経営コンサルタント。

想いの言語化と 経営数字の見える化の コンサルティングを行なう。

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