お金と人事のコンサルティング岩田事務所
〜会社の成長と社員の幸せの両立〜

売上目標3倍を達成するためには過去の自分を捨てる必要があります

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毎日ブログ生活3822日目

 

 

 

6月に入りました。

 

 

 

長男が今週末に

全日本ヨーヨー選手権大会に

出場します。

 

 

 

昨日、大会前最後の

ヨーヨー練習会に

参加してきたのですが、

あまり良い状態では無いようです。

 

 

 

やはり春に骨折して

練習できなかったのが

響いている可能性があります。

 

 

 

今年は世界大会が

姫路で行われるため、

この大会の結果次第で

出場できるのかが決まります。

 

 

 

なんとか

6月6日土曜日の

準決勝を通過して

6月7日の決勝に

進出してほしいと

願っています。

 

 

 


 

 

 

閑話休題

 

 

 

よく、

「目標に0を1つ追加しろ」

と言われます。

 

 

 

例えば、

現在が売上1億円で

1億5千万円を目指している時、

 

目標に0を追加するということは

目標が15億になるということです。

 

 

 

現状が売上1億円なのに、

15億を目指すとなったら、

今のビジネスモデルのままでは

達成不可能だと

イメージしやすいと思います。

 

 

 

ですから、

本気で目指そうとすると

今までのやり方を手放して

大転換しないとできない

ということは明白です。

 

 

 

しかし、これが

現在の売上1億円で、

3億円を目指そうとなった場合、

なんとなく今の延長で

考えてしまいそうなものです。

 

 

 

で、これが曲者です。

 

 

 

なぜなら、

売上を3倍にするということは、

目標に0を追加するのと

同等レベルでの変革をしないと

達成できないからです。

 

 

 

1億から3億円となると、

なんとなく今の延長で

できそうに感じてしまいます。

 

 

 

しかし、

ファーストリテーリングの

柳井正氏は、

 

「会社は規模が3倍になると

経営を一度リセットしなければならない」

 

「売上高を3倍にするには、

それまでの手法は通用しないんですよ」

 

と話しています。

 

 

 

柳井氏は、

「10年で売上を3倍にする」

という目標を常に掲げているそうです。

 

 

 

3倍にしようとしたら

今までのやり方の延長では

できないということを

柳井氏は知っているので、

 

常に自らの成功体験を手放して

新しい価値観を受け入れているのだと

私は感じています。

 

 

 

自らの正しさ、価値観を

手放すことができるというのは、

成人発達理論のレベル5の領域です。

 

 

 

イチローや羽生善治のように、

今までの成功体験を手放すことができるからこそ

成長を続けることができているのだと

私は思います。

 

 

 

自らの成功体験を捨てるには

不安や恐怖に打ち克つ必要があります。

 

 

 

今までの成長を支えてきた

揺らぎない信念を手放す

ということだからです。

 

 

 

それでも、その不安や恐怖に

打ち克つことができる人だけが

売上3倍という高成長を

享受することができます。

 

 

 

今までの自分を常に疑い、

新しい価値観を受け入れていきましょう。

 

 

 

それではまた明日~

 

 

 


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名前 岩田 健一
住まい 愛知県

Profile

会社の成長と社員の幸せの両方を大切にしたい社長に、 元信用金庫職員、元調剤薬局経理職のキャッシュフローコーチとして お金と人事のコンサルティングで 一流の誠実さを目指しながら
笑顔あふれるつながり作り、会社づくりに貢献する リレーションシップパートナーの岩田健一です。

お金と人事のコンサルティング 岩田事務所 所長

心理学科卒業、 元信用金庫職員、 前調剤薬局経理職の 社会保険労務士資格をもつ 「お金」と「人事」の 経営コンサルタント。

想いの言語化と 経営数字の見える化の コンサルティングを行なう。

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