お金と人事のコンサルティング岩田事務所
〜会社の成長と社員の幸せの両立〜

会社が応援されるためにやっておくべきこと

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毎日ブログ生活1623日目

 

 

 

今日は午前中死んでいました。

 

 

浅い眠りをくり返し、

中途半端な寝方をしてしまいました。

 

 

昨日はしっかり事務仕事で来たので

今日はお休みデーです。

 

 

 


 

 

 

閑話休題

 

 

 

昨日のブログでは、

 

会社は顧客、取引先、

従業員、地域世間の誰からも

応援される方が拡大継続できる

 

という話をしました。

 

 

 

会社は誰のものなのか | 女性社長のお悩み相談専門 キャッシュフローコーチ岩田健一
毎日ブログ生活1622日目 結構信頼してくださっている クライアントから 契約を切られる夢を見ました・・・ めったに夢なんて見ないのに^^; 無意識レベルで コロナによる解約を 恐れているのかもしれません。 それにしても ブルーな夢だ・・・(笑) 閑話休題 東京美々卯の閉店が 問題になりつつあります。 実は、 日本キャッシュフローコーチ協会で 毎年4月に行われる東京強化研修会の ランチ会の開催地が

 

 

周りから応援をされるために

やっておいた方が良いことがあります。

 

 

 

それは、想いの言語化です。

 

 

 

 

 

 

 

 

単純に

 

金儲けがしたい

という会社と、

 

 

 

○○という目的を達成するために

この事業をしています

 

という会社では

 

あなたはどちらの会社から

買いたいと思いますか?

 

 

 

多くの人が後者を選ぶと思います。

 

 

 

今は

 

何を買うか

ではなく、

 

 

誰から買うか

という時代になっています。

 

 

 

 

こうした時代背景を

考えたときに、

 

 

我が社はなんのために存在し、

世の中に対して

何を成し遂げようとしているのか

 

ということを、

きちんと多くの人に伝わるように

言語化して公表しておくことが

非常に重要です。

 

 

 

そして、

 

その想いが成し遂げられたとき、

確かに多くの人が幸せになるな

と感じられるような想いだとなお良い

 

わけです。

 

 

 

 

ミッションやビジョンを

言語化するときには、

 

自分だけではなく、

周りの人全員が幸せになれるような

内容が望ましいです。

 

 

 

 

そして、

その想いを公表して伝え続ければ、

応援してくれる人も増えていきます。

 

 

 

応援してくれる人が増えれば、

その会社は長期的に

拡大継続していくはずです。

 

 

 

人の想いには

それだけの力があると

私は信じています。

 

 

 

 

それではまた明日~

 

 

 


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名前 岩田 健一
住まい 愛知県

Profile

会社の成長と社員の幸せの両方を大切にしたい社長に、 元信用金庫職員、元調剤薬局経理職のキャッシュフローコーチとして お金と人事のコンサルティングで 一流の誠実さを目指しながら
笑顔あふれるつながり作り、会社づくりに貢献する リレーションシップパートナーの岩田健一です。

お金と人事のコンサルティング 岩田事務所 所長

心理学科卒業、 元信用金庫職員、 前調剤薬局経理職の 社会保険労務士資格をもつ 「お金」と「人事」の 経営コンサルタント。

想いの言語化と 経営数字の見える化の コンサルティングを行なう。

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